Waarom steeds meer bedrijven inzetten op Employee Advocacy

Employee advocacy s is een moderne aanpak om het bereik en de betrokkenheid van jouw merk te vergroten

Bedrijven beginnen zich te realiseren dat traditionele marketing een persoonlijk en authentiek tintje nodig heeft. Dat is waar Employee Advocacy om de hoek komt kijken, en de impact is moeilijk te negeren. Organisaties die het serieus nemen, zien nu al echte resultaten.

‍

De voordelen van employee advocacy

Social proof& lagere advertentiekosten

De algoritmes van platforms zoals LinkedIn geven de voorkeur aan persoonlijke posts boven bedrijfspagina’s. Een post van een medewerker heeft 5 keer meer bereik dan een corporate post. Dit betekent dat bedrijven aanzienlijk kunnen besparen op advertentiebudgetten en tegelijk meer geloofwaardigheid opbouwen.

‍

Content amplification: 100x het bereik

De meeste bedrijven hebben één of enkele corporate social media-accounts, terwijl ze vaak honderden medewerkers hebben. Stel je voor dat 100 medewerkers een bericht delen: het bereik groeit exponentieel zonder extra marketingkosten.

‍

Betere recruitment & employer branding

De netwerken van medewerkers zitten vol potentiële kandidaten. Door Employee Advocacy ontdekken mensen op een natuurlijke manier de bedrijfscultuur en openstaande vacatures. Dit versnelt en verbetert het recruitmentproces.

‍

Directe invloed op omzet en groei

Bedrijven die Employee Advocacy serieus aanpakken, groeien sneller. Studies tonen aan dat bedrijven met een formeel Employee Advocacy-programma 20% meer omzetgroei realiseren. Bovendien converteren leads die via merkambassadeurs binnenkomen 7 keer vaker dan koude leads.

‍

Employee Advocacy is geen extraatje, maar een strategische zet voor groei, geloofwaardigheid en verbinding.

Bij Apostle helpen we organisaties om dit op een manier te doen die écht past bij hun mensen en cultuur. Vragen? Stuur ons gerust een berichtje!

‍